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面试时称呼面试官的技巧

面试时称呼面试官的技巧

面试处处皆是“坑”,别看只是一个小小的称呼问题,如果表述不恰当的话,很可能会让你“一败涂地”。于是,面试前不少人开始纠结,究竟该如何称呼面试官,领导?老师?您?哪一种成为更恰当呢?

面试时称呼面试官的技巧

到什么山唱什么歌,面试官称谓的问题,同样也得“特事特办”。根据应聘单位性质不同,综合考量之后,再做决定。像是国企、事业单位,叫个领导一点也不过分;像是教育机构、报社之类的,喊老师比较恰当;而像是私企的话,一般对称谓不慎注重,用敬语简称“您”就好。

领导——适用于面试官年龄比较大的

通常面试官是由1~3人组成的。这其中有人事部的专员,有应聘岗位的部门主管,稍微高级一点的.可能还会有公司副总。面试官的座次,一般都是“重量级”人物坐中间(当然这不是绝对的),如果觉得面试官年龄比较大,而且看上去很沉稳的话,可以叫一下领导。

老师——教育机构、报社、电视台之类使用广泛

对于上述这几家单位来说,叫老师,兼职太普遍了。一来,老师本身就是他们的职业;二来,达者为师,称呼一下也不会掉块肉。这样的单位,都比较喜欢用老带新的手法,以便让新人能尽快适应,所以,用此称谓,反倒适宜。

您——私企/不知道面试官职位

不知者无罪,在面试时如果你不知道面试官具体职位,也不知道该如何称呼的话,不妨直接用敬语“您”来概括。对于私企来说,因为氛围比较轻松,彼此都在一个层面上,有时候过于客气的称呼,反倒会让人不适应。所以,只要礼貌到位,其余叫啥都不重要。

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