大公司员工离职证明范本

现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印，看上去整洁，美观，便于存档。不建议使用便笺手写。那么离职如何证明呢?以下是小编收集的大公司员工离职证明范本，希望对你们有所帮助。

【篇一:员工离职证明范本】

甲方:________(单位名称)

乙方:________身份证号:________

乙方原为甲方________(部门)的._______(职务)，于________年________月________日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明!

甲方(签章):________乙方签字:________

甲方代表签字:________

日期：________年________月________日

【篇二：员工离职证明范本】

兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明

公司盖章

日期：________年________月________日

【篇三：员工离职证明范本】

某某先生/女士/小姐自XX年XX月XX日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至XX年XX月XX日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)

日期：________年________月________日

【篇四：员工离职证明范本】

兹证明_______先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)

日期：________年________月________日

【篇五：员工离职证明范本】

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任_______(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。

经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)

日期：________年________月________日