![代表委员激荡 解决毕业生就业难该出哪一招]( "代表委员激荡 解决毕业生就业难该出哪一招")
- 大学生就业面临人生一个重要转折点本报记者侯恕望摄连日来，关于大学生就业的话题，在中华人民共和国全国人民代表大会和中国人民政治协商会议的会场内外不断被提及，欲罢不能，欲说还休。从“天之骄子”到社会“普通一丁”，大学毕业生们的命运仍牵动着中华人民共和国全国人民代表...
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- 理赔难的成因与保险监管机关行政职责有直接关系的是审批或备案保险条款和监督理赔程序。下面是小编为大家分享最新车险理赔难该怎么办，欢迎大家阅读浏览。车险理赔难的法律内涵及表象治理车险理赔难中的车险是指机动车第三者责任保险、机动车汽车损失保险、机动车车上人员...
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![冷链物流难做想要破冰该从何入手]( "冷链物流难做想要破冰该从何入手")
- 引导语：冷链物流在我国是新兴产业、朝阳产业，据预测，中国冷链物流业务规模未来将保持年均25%的高速增长，至2017年，市场规模将达4700亿元。下面是本站小编为你带来的冷链物流难做想要破冰该从何入手，希望对你有所帮助。随着速冻食品、农产品运输和餐饮、商超、生鲜电商等领域对...
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![HR应该如何应对招聘难]( "HR应该如何应对招聘难")
- 通常讲，人力资源都有两把刷子，其一是岗位研究与分析;其二是人才测评与甄选。然而目前不仅找工作难，招聘同样难，甚至招聘到适合进行企业培训进一步培养的新人也很难，这就需要HR有一些措施来面对这种招聘难的问题。目前大多数企业的人力资源涉及到的模块不会是6块、7块等等。但...
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![最难就业季，90后毕业生该何去何从]( "最难就业季，90后毕业生该何去何从")
- 今年是首批90后毕业生走入职场，目前北京签约率仅为33.6%———力争热门专业，公务员等铁饭碗;忍住寒酸的薪宿条件，只为离北京近一点儿;面对各类就业门槛，也有人一走了之2013年夏天，全国将有699万高校毕业生迈出校门，这是历年来毕业生规模最大的一次。他们中的大...
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![面试准备该重“难”轻“易”吗？]( "面试准备该重“难”轻“易”吗？")
- 小眼下，有些大中专毕业生在做应聘面试准备时，往往把事情想得太复杂，把用人单位考官提出的问题想得过于难，于是在做面试准备时重“难”轻“易”，把精力都放在了高难度问题上，而忽视了基础性的理论和技术知识。因而在应聘面试时，对容易的基础知识考题反而会出...
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![经济艰难时期该如何进行薪资谈判]( "经济艰难时期该如何进行薪资谈判")
- 薪金谈判中最重要的原则是：应聘者不应该首先提出具体数字。介绍如何在首次面试的时候回答薪金问题。当负责人力资源的面试人员问你渴望的薪金是多少时，你可以回答：为准备这个面试，我进行了大量的调查我的'发现是，薪金的范围非常大，取决于多种因素，因而在我确定渴望的薪金范围之...
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![面试最难问题“裸辞原因”应该如何回答]( "面试最难问题“裸辞原因”应该如何回答")
- 在当下一些找工作的求职者中不乏一些裸辞的，他们在没有找准下家的情况下毅然提交辞职信，相对骑马找驴的跳槽方式，裸辞承担着一定的风险。而裸辞原因作为面试必问问题，这让很多应聘者十分纠结，不知如何回答才能让面试官满意。小张在一家公司呆了三四年，面对着日益上涨的物价，工资...
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![写简历应该克服哪三大难点]( "写简历应该克服哪三大难点")
- 写简历应该克服哪三大难点。简历是进入一个企业的敲门砖，若是你的简历第一眼就让HR眼前一亮的话，那么你进入这家企业的机会将大大增加!那么你的简历如何让HR获得青睐呢?写简历有哪些难点需要克服呢?难点一、我知道频繁跳槽是很多公司的大忌，我该如何在简历上解释这个问题，让...
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![面试遇到刁难问题该如何回答]( "面试遇到刁难问题该如何回答")
- 一家大公司登出了招聘的信息，声明应征者必须穿西装。当应征者前往该公司面试的时候被引入一间没有任何家具的`办公室。当时担任面试的主考官只对应征者说了一句话：把西装挂在衣架上，请坐。如果你是应征者，你该怎么办？A.规规矩矩站在一旁，一直等着面试者打完电话B.很有礼貌地跟...
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![GRE考试难句该如何训练]( "GRE考试难句该如何训练")
- 训练方法：凡读过的GRE文章，凡有读一两遍不懂的句子，摘下或输入电脑：每天花半小时来读，读懂读顺为止;开始越窄越多，翟导20句以后，越窄越少，一个月后几乎没有了。这是可以达到高级读法：因为大脑已经熟悉了这4种难句的结构，因此可以预判和自动整理语序，除了太长的插入语之外，均可以直接...
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![创业路上该如何诊治疑难杂症]( "创业路上该如何诊治疑难杂症")
- “给我一个支点，我能撬动地球！”古今中外多少成功者正是凭着这样一股豪情，开创出惊天动地的事业，创业是最能体现自我价值的事业。然而事实是：一半以上的创业个案最终却是以失败告终的，为什么？根据一般经验，这是因为，在企业的成长过程中，经常会出现各种疑难杂症，如果不正确“诊治”，就...
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![面对刁难的面试问题，应该如何作答]( "面对刁难的面试问题，应该如何作答")
- 在面试前我们需要了解什么?面试前需要做什么准备?应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的直接依据，了解面试的猫腻，对我们的面试起着决定性的作用，从中悟出面试的规律及回答问题的思维模式。问题一：请你自我介绍一下思路：1、这是面试的必考题目。2、介绍内容要与个人简历相...
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![面试时遇到难答的问题应该怎样回复]( "面试时遇到难答的问题应该怎样回复")
- 问题：为什么你希望来我们公司工作？最糟糕的答案就是因为我喜欢人。要是你喜欢的是动物，那你去哪工作呢？在这个问题的回答上，并且贯穿整个面试的过程中，一个优秀的'答案总是来自于你所作的调查研究，这样的话你可以从公司的需要那个方面来回答。你可能说你的研究表明这个公司所做...
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![浅谈大学生就业就该难]( "浅谈大学生就业就该难")
- 大学生就业难绝对是近年来媒体和网络聚焦的焦点话题之一，每每提起来，舆论对于大学生群体几乎是一边倒的“同情”，大学生们也一面埋怨抱怨，一面酸溜溜地追忆他们从“前辈”口中听来的大学生的“黄金时代”，对所谓的“工作包分配”垂涎欲滴恨不得早生20年，“大学生就业就该难”话...
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![应届毕业生应该如何攻克面试难题]( "应届毕业生应该如何攻克面试难题")
- 北京高校毕业生就业指导中心近日公布的一份调查显示，用人单位录用大学生的依据的排序，依次为：第1位是面试结果，第2位是笔试结果，第3位是求职简历，第4位是关系。在刚刚经历了招聘会“风暴”后，许多求职大学生面试集中的日子。专家提示，“面试”在大学生求职及用人单位录用过程中作...
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![幽默笑话：生二胎该有多难]( "幽默笑话：生二胎该有多难")
- 1、生二胎该有多难办公室里一同事想生二胎，可五岁的儿子的的态度是个大问题。于是，同事决定稍微哄哄儿子：多生个弟弟或者妹妹挺好的，这样你就不用一个人在家里玩了!有弟弟和妹妹陪你玩哦，还会当你的小跟班!是不是觉得好帅?结果五岁大的儿子放下白了老爹一眼反问道：零食会被分一...
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![上司犯错难道天经地义 下属该咋办]( "上司犯错难道天经地义 下属该咋办")
- 下属有错误，领导或委婉批评，或当面指出，都是天经地义的事，员工也不会有很大意见；可是当领导犯错了，员工们又该如何对待？是好心好意指出来？还是装作没看见，不理不睬？众多职场人士为此头疼不已……七嘴八舌谈方法上司观点：具体问题具体对待，巧用方法指出来与上司打交道是世...
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![2017新高考专业选择困难症该怎么做]( "2017新高考专业选择困难症该怎么做")
- 面对志愿表上近百格子，一部分考生容易产生选择困难症。新高考首次考后填志愿，24个院校专业组，每组还设4个具体专业——面对志愿表上近百格子，一部分考生容易产生选择困难症。事实上，大可不必如此纠结，因为不少高校已经开始流程再造，或打破院系区隔，或建立大类书院，按更...
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![毕业生职场难题,我该怎么维权]( "毕业生职场难题,我该怎么维权")
- 毕业生职场难题，我该怎么维权法律是赋予每一位公民捍卫自己合法利益的防卫武器。作为一名初入社会的毕业生，找法网让我对这句话有了更深的理解。说起这件事还要从我的毕业后第一份工作说起。去年7月份毕业后，奔走在这个城市中大大小小的招聘会，直到八月初终于接到了一家药品...
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![趣！创业中遇到难约客户你该怎么办？]( "趣！创业中遇到难约客户你该怎么办？")
- 小A最近很有点头疼，为了攻下这个大客户，他至少已经跑过9次该公司，每次那位笑咪咪的采购经理总是很客气的说声不好意思有点事先走一步。而不给他任何接近的机会，更甭提什么介绍产品介绍自己了。想了很多折，比如邀请吃饭拉，比如想拨根烟套套近乎拉，比如发发短信慰问拉，可是都不见效...
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![你创业应该懂的，越难做越是机会]( "你创业应该懂的，越难做越是机会")
- 越是难做的东西就越是机会，所以创业者要不畏困难。有一高僧问一青年：一根鱼竿和一头猪，你选哪个?青年说，我要猪。高僧摇头笑道，“施主肤浅了，授人以鱼，不如授人以渔，这个道理你懂吗?猪，你吃完就没了，鱼竿，你可以钓很多鱼，可以用一辈子!”青年说，“我要猪之后把它卖了，可以买很多鱼竿。...
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![孩子学习困难父母该怎么办]( "孩子学习困难父母该怎么办")
- 从儿童心理门诊接收的病例发现，儿童心理障碍主要是三大方面的问题：学习能力障碍、情绪性格问题、心理障碍和疾病。能主动就诊的孩子中有80%属于学习能力障碍，即感觉统合失调。情绪情感问题比较少，真正发展到心理疾病的就更少了。在以往，人们都认为孩子注意力不集中、作业拖拉...
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![面试准备是否该重“难”轻“易”？]( "面试准备是否该重“难”轻“易”？")
- 小眼下，有些大中专毕业生在做应聘面试准备时，往往把事情想得太复杂，把用人单位考官提出的问题想得过于难，于是在做面试准备时重“难”轻“易”，把精力都放在了高难度问题上，而忽视了基础性的理论和技术知识。因而在应聘面试时，对容易的基础知识考题反而会出现“大智若愚”式的差...
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![面试遇到难回答的问题该怎样巧答]( "面试遇到难回答的问题该怎样巧答")
- 问题1：你的学习成绩能否正确反映你的才能？评点：这个问题主要是想查悉究竟你对工作的态度，是不是也跟你对念书的态度一样？如果你求学时成绩优异，切勿让人觉得你求学的兴趣比工作的兴趣浓。如果你学习成绩不好，应该坦白解释，不要企图诿过于他人，这样做只表示你不负责任。更佳的方法...
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