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关于据理力争的知识百科

考研复试之被老师挑刺时要据理力争
  • 考研复试之被老师挑刺时要据理力争

  • 遇到难题千万别说我不知道现于日本九州工业大学读博的王同学硕士毕业于北京科技大学材料工程与科学专业。提起当年参加北科硕士研究生复试的经历,他回忆:当时我是面试小组名单里的最后一个。面试从早晨8点开始进行,轮到我时已经是中午11点40了,老师们当时的状态可想而知。我...
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人力资源数据管理技巧
  • 人力资源数据管理技巧

  • 导语:数据反映社会发展的趋势,对于企业发展也很重要,那么人力资源管理应该如何借助数据实施管理呢?一起了解一下吧!大数据时代的到来,不仅让我们切实感受到庞大的数据信息,更激发我们探求其中的关联性,数据始终贯穿在我们的生活中。在这个大数据时代里,如何更好地利用信息时代产生...
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电力自动化系统的数据处理
  • 电力自动化系统的数据处理

  • 对于我国的经济发展来说电力系统就是最重要的大动脉之一,目前随着经济迅速发展以及社会建设的不断完善,我国不同行业以及各地居民对于电力系统发展提出了更高的要求。电力系统的自动化技术,其作用就是可以更好的实现对于运行状态的集中展示以及及时的监控,并且可以对之进...
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职场竞争力
  • 职场竞争力

  • HardSkill学历所谓学历,包括学校、科系、学位。若本身学历不好,一个补救方法是出国留学或报考国内硕士班,用最高学历勾销先前较差的学历。尤其现在国内研究院所广开大门,从硕士在职班到产业硕士班,想要拿个好学校热门科系的硕士学位,各种渠道多元畅通。另一个补救方法是选择学...
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竞争压力与心理健康
  • 竞争压力与心理健康

  • 有一句流行的非常多的一个口头禅是:一个成功的人士左手拉私人律师,右手拉着心理医生。在美国、澳大利亚都是非常普及的这样的话,大家都会觉得心理的健康问题、情绪的稳定问题,要比一般概念上的对区区疾病的照顾要重要的多,他们对这样的口头禅普及到什么程度,几乎要到像我们这样...
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大数据有效提升企业竞争力的方法
  • 大数据有效提升企业竞争力的方法

  • 大数据能够帮助企业预测经济形势、把握市场态势、了解消费需求、提高研发效率,不仅具有巨大的潜在商业价值,而且为企业提升竞争力提供了新思路。下面,小编为大家分享大数据有效提升企业竞争力的方法,希望对大家有所帮助!服务体系大数据化品牌和服务是企业的核心竞争力,服务体...
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锻造企业的管理竞争力
  • 锻造企业的管理竞争力

  • 企业界经常被广为传颂和称道的便是所谓的核心竞争力。但对于核心竞争力的理解大家各自不同,从学术的争鸣到网络的吵闹我们可以看到,对于技术、人才、生产、品牌、战略等各个环节都有人偏重,而不同的企业也在寻找不同的侧面。在争论的背后还彰显出了一个更深层次的问题,那...
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提高人力资源管理竞争力的步骤
  • 提高人力资源管理竞争力的步骤

  • 人力资源是第一资源,实现科技进步,实现经济和社会的发展,关键都在人。面对新机遇、新挑战、新科技和新发展,改善人力资源管理,必须明确现代人力资源管理与传统人事管理的区别,全面创新人力资源管理理念,真正使事业单位的核心竞争力得到提升。一、人力资源对事业单位提高竞争力的...
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企业管理提高企业竞争力
  • 企业管理提高企业竞争力

  • 企业竞争力就是能够使企业以比竞争对手更快的速度推出各种各样产品的一系列能力。它涉及到了企业管理的各个方面,我们只有从它的基础入手,建立一个科学合理适应市场经济发展要求的企业管理模式,才能使企业在市场竞争中立于不败之地。主要体现在人力资源、企业文化、质量、战...
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人力资源管理师职业竞争力介绍
  • 人力资源管理师职业竞争力介绍

  • 人力资源管理师从事的工作,与以前的人事管理有很大区别,主要是更加专业化。那么人力资源师的竞争力是什么呢?下面就来和小编一起看看人力资源管理师职业竞争力介绍吧。一、职业简介人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理...
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提升石油企业人力资源管理竞争力
  • 提升石油企业人力资源管理竞争力

  • 摘要:在建立现代企业制度的过程中,要实施自己的人力资源管理的竞争力,必须彻底打破原有的用人制度,建立新的人力资源管理机制,最大限度地发挥人力资源的作用,创造公开、公平、公正的用人环境,这是提升石油企业人力资源管理竞争力的关键。关键词:石油企业人力资源竞争力一...
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核心竞争力与企业管理
  • 核心竞争力与企业管理

  • 核心竞争力是企业持续竞争优势的源泉,它要有相应的机制和条件加以支持。如今人们又把核心竞争力的外延拓展到企业的方方面面,包括企业人事、企业文化,企业管理等各个方面,而不是像过去那样主要局限在研究开发和产品生产上。下面本站小编为大家整理了关于核心竞争力与企业管理...
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企业管理的十大竞争力
  • 企业管理的十大竞争力

  • 企业核心竞争力是体现在特定的能力上,这种能力本身又可以视为多种能力的聚合,因而是完全可以分解的。企业核心竞争力,从其具体体现形式分析,可大体分解为十个内容,称之为十大竞争力。下面本站小编为你介绍十大竞争力的具体情况!1、决策竞争力。这种竞争力,是企业辨别发展陷阱和...
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基于企业竞争力的人力资源管理
  • 基于企业竞争力的人力资源管理

  • 企业由很多部门组成,做好企业人力资源管理工作是企业生存和发展的基础,同时也是增加企业核心竞争力,面对挑战的基础。如果人力资源管理工作不到位,会严重影响企业的健康发展。在现代化企业管理工作当中,企业人力资源管理已经成为企业内部管理的主要组成部分。在我国企业传统人...
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商业管理是核心竞争力
  • 商业管理是核心竞争力

  • 本站小编在网上整合了篇关于商业管理是核心竞争力的文章,今天跟大家分享下,希望对您有帮助!商业管理是核心竞争力讲管理,最核心的一条是要重于管理。我们的管理重于建设,重于投资。作为购物中心,我们在管理方面有四条,第一个管理重于建设,万达现在对商业管理公司的干部配备级别,...
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力争职场上游
  • 力争职场上游

  • 琳达是一位坚信我的命运我做主的职场专栏作家。如果多年前她没有成功掌控自己事业的话,也不会成就今天的自己。在那段时间,我的主管似乎只看到了我身上的一小部分能力,所以我很少能得到发展的机会。尽管如此,我还是会坚持提出自己的需求和想法,同时密切注意团队项目的进行情况...
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城市竞争力报告 深圳力争第一
  • 城市竞争力报告 深圳力争第一

  • 城市竞争力报告出炉了,深圳经济竞争力第一。看看相关的消息吧!2015年中国综合经济竞争力指数十强城市依次是:深圳、香港、上海、广州、台北、天津、北京、苏州、澳门和无锡。与2014年相比,综合经济竞争力十强城市名单没有显著变化,只有广州超越台北跻身第四位,北京超越苏州跻...
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心理资本成职场竞争力
  • 心理资本成职场竞争力

  • 导读:现代社会中,心理资本成职场竞争力。任何人,不论是管理者还是员工,都有一个心理资本,资本状况是优良还是糟糕,对工作业绩至关重要。那么为什么心理资本成职场竞争力?下面小编为您解答。其实,对人的心理状态和心理素质的关注一直都有,但是直到最近,才把它作为企业或者职场上的一...
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成本管理提高企业竞争力
  • 成本管理提高企业竞争力

  • 长期以来我国经济的高速发展一直是以经济资源的大量消耗为代价,相对国外企业而言成本高、盈利少,竞争力差。面对当前大规模的经济危机,严峻的经济形势给我们敲响了警钟,加强成本管理,提高企业竞争力已是我国企业当前面临的重要课题。一、企业成本管理存在的问题目前我国企业在...
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企业人力资源竞争力
  • 企业人力资源竞争力

  • 培养企业竞争力,提高企业业绩,都需要依赖企业竞争力的加强。它不仅仅能以满足客户需求为主要目标,同时可以更好的适应外界环境,具有高度的组织性,强调团队合作,更容易获得管理信息,为企业创造高绩效的工作系统。企业员工的潜能得到了充分的激活和提升,形成了更具竞争力、学习力和...
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心理资本渐成职场竞争力
  • 心理资本渐成职场竞争力

  • 近两年,心理资本作为一个全新的概念,影响越来越大。所谓心理资本,说的是你是谁,也就是指一个人的心理状态、心理素质。任何人,不论是管理者还是员工,都有一个心理资本,资本状况是优良还是糟糕,对工作业绩至关重要。其实,对人的心理状态和心理素质的关注一直都有,但是直到最近,才把它...
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物流管理与核心竞争力
  • 物流管理与核心竞争力

  • 现代物流通常被认为是由运输、存储、包装、装卸、流通加工、配送和信息诸环节构成。各环节原本都有各自的功能、利益和观念。系统方法就是利用现代管理方法和现代技术,使各个环节共享总体信息,把所有环节作为一个一体化的系统来进行组织和管理,以使系统能够在尽可能低的总成...
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锻造企业的管理竞争力管理论文
  • 锻造企业的管理竞争力管理论文

  • 企业界经常被广为传颂和称道的便是所谓的核心竞争力。但对于核心竞争力的理解大家各自不同,从学术的争鸣到网络的吵闹我们可以看到,对于技术、人才、生产、品牌、战略等各个环节都有人偏重,而不同的企业也在寻找不同的侧面。在争论的背后还彰显出了一个更深层次的问题,那...
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核心竞争力的基本理论
  • 核心竞争力的基本理论

  • 核心竞争力实际上是隐含在公司核心产品或服务里面的知识和技能,或者知识和技能的集合体。核心竞争力是企业通过管理整合形成的,下面是本站小编分享的一些相关资料,供大家参考。1.1核心竞争力的定义1990年《哈佛商界评论》刊登了他们合著的《公司核心竞争力》,这篇文章确立了...
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提升人力资源管理竞争力的探索
  • 提升人力资源管理竞争力的探索

  • 论文关键词:人力资源管理竞争力事业单位论文摘要:人力资源对事业单位提高竞争力有着及其重要的作用,事业单位只有先赢得了人力资源的优势,实现核心竞争力的提升才会有保障。一、人力资源对事业单位提高竞争力的重要性人才为事业单位带来最大的社会效益和经济效益,也是事业单位...
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